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株式会社恵の社風・企業カルチャー・組織体制
3.1
82件株式会社恵の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社恵で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを82件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社恵への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年06月11日
口コミ投稿日：2024年05月09日
回答者： 男性/ 生活支援員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアリーダー
3.1
口コミ投稿日：2023年12月04日
回答者： 男性/ サービス管理責任者/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2022年10月01日
回答者： 男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2023年07月29日
回答者： 女性/ 夜勤専従/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ふわふわ佐倉/ 無し
1.8
口コミ投稿日：2023年08月20日
回答者： 女性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日：2022年11月06日
回答者： 男性/ 支援員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
口コミ投稿日：2022年11月19日
回答者： 女性/ 福祉/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.4
口コミ投稿日：2020年08月24日
回答者： 女性/ 介護職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ グループホーム・生活介護
1.6
同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都品川区南大井６−２５−３いちご大森ビル２Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:以前少し聞いたことはありますが、現場では企業理念を全員が理解...
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2.9
東京都渋谷区本町１−４−１４
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 介護事業部/ 介護福祉士
企業カルチャー・社風:社長が空手をされていたらしく企業体質は少し体育会系であったよ...
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3.1
愛知県名古屋市昭和区川名本町１−２
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 無し
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業としては問題ないレベル。組織体制・コミュニケー...
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3.7
東京都目黒区上目黒２丁目１－１中目黒ＧＴタワー １５Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:中途採用の人はキャリアアップしにくい印象。何でも言ってと言う...
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3.8
東京都中央区日本橋茅場町１−６−１７トラッドビル５Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:まだ若い会社なため、20代を中心としたメンバーが多い印象です...
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3.9
大阪府吹田市出口町１９−１
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:担当によるが、振替休日扱いにならない集まりに参加しなければな...
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3.1
宮城県仙台市宮城野区榴岡１−１−１ＪＲ仙台イーストゲートビル６Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:人事異動がとても頻繁で、かつ本人の意向がまったく反映されない...
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3.4
神奈川県横浜市栄区桂台中４−７
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:福祉系以外の出身学部者が多く、組織全体の視野が広い。結果、様...
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3.2
神奈川県横浜市旭区金が谷５５０
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:旧態依然とした年功序列や権威に服従する社風があるため、理不尽...
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3.4
神奈川県川崎市川崎区砂子２−５−１１りそな川崎ビル４Ｆ
医療・福祉・障がい者福祉
回答者： 男性/ 生活支援員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的にマネジャーもいるため、何か提案があれば伝えれば通りや...
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株式会社恵の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
理想論ばかりを語って現場の状況を把握できていない気がする。
「自分たちは乗り越えてきたから」がいつものセリフだがその頃とは時代が違うと思う。
オープンするだけして未経験に全てを任せどうにもいかなくなってから本部の人間が出てくる。
組織体制・コミュニケーション:
現場の管理者次第で雰囲気が全然違う。ありがたいことに今いる現場は人間関係もうまくいっているので働きやすいと思う。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。