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株式会社かるみあの会社評価

回答者：正社員0名

株式会社かるみあの会社評価

回答者：正社員0名

総合評価：--

会社の成長性や将来性

--
事業の優位性や独自性

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実力主義

--
活気のある風土

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20代成長環境

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仕事を通じた社会貢献

--
イノベーションへの挑戦

--
経営陣の手腕

--

平均年収（正社員）

---万円

（平均年齢--歳）

残業時間（月間）

--時間

年収・給与の納得度--%

勤務時間の納得度--%

休日・休暇の納得度--%

職場の人間関係の満足度--%

株式会社かるみあの評判・口コミページです。株式会社かるみあで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを8件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社かるみあへの転職・就職活動をサポートします！

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株式会社かるみあの福利厚生・オフィス環境の口コミ

株式会社かるみあの評判・口コミ福利厚生・オフィス環境

口コミ投稿日：2021年02月02日

回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2021年02月02日

福利厚生:
退職金は勤務年数にもよるのかもしれないが、そういった話はあまりきかない。
住宅補助はでない。

オフィス環境:
オフィス環境としては、常に清掃を心掛けているので来客者からの評判はよい。
作業の生産性を上げる為、整理整頓を心掛けている。年に二回ほど監査が入り、身の回りが整理されているか、きちんと清掃が施されているかのチェックがはいる。監査の前日は日を跨ぐまで清掃を行うことがある。

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株式会社かるみあの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

株式会社かるみあの評判・口コミ働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.9

口コミ投稿日：2023年06月23日

多様な働き方支援:
通所施設という仕事柄、リモートで業務に従事は難しいと思われる。行政の福祉サービスに対する制約が変化すれば時短勤務等も十分に対応できる業態ではあると思う。基本的に制度に基づいて運営しているので、社会の多様な変化にはそもそも制度が変化しない限り、事業独自では限界があると思う。

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株式会社かるみあの企業カルチャー・組織体制の口コミ

株式会社かるみあの評判・口コミ企業カルチャー・組織体制

口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.9

口コミ投稿日：2023年06月23日

企業カルチャー・社風:
比較的自由度は高いと思う。自由過ぎればモラルの低下の恐れもあるし、仕事に対する責任を維持できる社員は減少してしまうと思う。

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株式会社かるみあの成長・働きがいの口コミ

株式会社かるみあの評判・口コミ成長・働きがい

口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.9

口コミ投稿日：2023年06月23日

成長・キャリア開発:
実務経験さえ積めば、サービス管理責任者の資格取得が可能となる可能性が高く、同じ業種での転職には有利となる資格も取得可能。会社の方でも奨励しているため、該当資格の取得には積極的に支援してくれている。

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株式会社かるみあの事業展望・強み・弱みの口コミ

株式会社かるみあの評判・口コミ事業展望・強み・弱み

口コミ投稿日：2023年06月23日

回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

3.9

口コミ投稿日：2023年06月23日

事業の強み:
業態的には突然この業界に終わりが来るようなこともないので、比較的安定しているうえに将来の可能性は低い業種とはならないと思う。

事業展望:
事業自体は発展していくことの可能性の方が高いと思う。重複するが事業自体の将来は国の制度に大きく影響されるため、働く環境を整備するためには現場での状況と社会背景を組んだ事業体型を実現できる制度にしていく必要があると思う。基本的な変化は数年前と変わっていないが、社会は変わっているので制度も変化すれば従事する従業員もさらに働きやすくなると思われる。

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会社名	株式会社かるみあ
業界	医療・福祉（障がい者福祉）
URL
所在地	福島県郡山市昭和２−１９−１１

従業員数	15名
資本金	5百万円
代表者	佐久間弘一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LITALICO 3.7 口コミ(2235件)

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