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回答なし

回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:
資格保持者への手当あり。資格受験時に発生する金額は普及されるが、3年以内に退職すると全額返金しなけれならない。

働きがい:
ご利用者様からの「ありがとう」に優るものはないと思う。超高齢社会の現代においていずれは自分も直面するであろう介護の問題において専門的な知識を身につけることが出来るため、義両親等の介護の心配は少ない。

回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:コロナ禍などの不測の事態に影響されにくい。今後無くなることがない職業
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
事業の強み:ケアキャリアアップなどには力を入れていて、とても良いのかなと言う印象
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:キャリアUP.能力に合わせたスター制度と言う評価される制度は
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。コミュニケーションもとりやすく、報告、相
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは悪くは無いと思います。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与体系に関しては、基本的に定める事があれど、内
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:就活時の説明ではライフワークバランスを大切2と話
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:日勤は7時から19時までの9時間、内1時間が休憩。夜勤は17
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 25万円 0万円 38万円
年収 200万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:年2回の賞与、他に残業代、資格手当が介護初任者研修で5000円外語実務
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
19万円 19万円 1万円 4万円
年収 19万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 4万円
給与制度:スター制度という技術試験評価制度:
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:通勤手当オフィス環境:駐車
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:介護休暇、育児休暇、生理休
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回答者: 男性/ 介護福祉士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:希望休は取得でき
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