回答者: 男性/ 縫製/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
残業は自分の判断で出来たので責任感を感じながらやることが出しました。
多様な働き方支援:
仕事の内容上、会社の機材を使わなければならないので、自宅で仕事をするには不可能でした。もしも自宅に機材持ち込めるスペースや機材があるならリモートは可能だと思います。時短はありませんでしたが子供のいるかたにとっては都合がつけやすかったです。子供が風邪をひいたりして休まなければならない場合は休むことは可能でした。副業は可能でした。実話にしている方もいましたしかいしゃも認めていました。
残業は自分の判断で出来たので責任感を感じながらやることが出しました。
多様な働き方支援:
仕事の内容上、会社の機材を使わなければならないので、自宅で仕事をするには不可能でした。もしも自宅に機材持ち込めるスペースや機材があるならリモートは可能だと思います。時短はありませんでしたが子供のいるかたにとっては都合がつけやすかったです。子供が風邪をひいたりして休まなければならない場合は休むことは可能でした。副業は可能でした。実話にしている方もいましたしかいしゃも認めていました。
株式会社グロワールの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 縫製/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
特になし
オフィス環境:
立地はよく都心に近いので色々と用事を済ませるのにありがたかった。
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