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株式会社H・S・Tの職種別口コミ(7件)

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株式会社H・S・Tの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
福利厚生:
人それぞれですが住宅補助や通勤手当、採用の際にかかった面接費や、清掃道具の購入等は全額負担していただきます。退職金制度はありません。

オフィス環境:
オフィス街にあり、開放的な共有スペースのため、何か問題や相談があった際、周りの人に聞こえてしまう環境である。会議室はあるので、周りに聞かれたくない話や役職者同士の話し合いでよく使われる。

株式会社H・S・Tの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7時から16時となっているが、清掃のお仕事なので、現場によっては6時に始まることの方が多い。私が入った当初は、担当物件が、うまく回っていれば、割と自由に好きなことができていたが、このコロナ禍で、経営が厳しくなったため、残業をすることが増えた。しかし、その残業代は支給されない。また、現場の欠員が出た際は、担当者がお休みであってもでないといけないケースがあるため、休暇が取りづらい。

多様な働き方支援:
コロナで、リモートワークが、推奨されていた時期はリモートワークであったが、経営の悪化により実働8時間になり、出社することになった。副業は許可が出れば可能である。

株式会社H・S・Tの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は、あるが人手が不足しているため社員の負担が大きくなってしまっている。風通しは良い。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は、ほどほどにある。上司との話しやすさはある方だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

株式会社H・S・Tの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用はあるが、人材としては男性の方が適している。休暇は取りやすい。

株式会社H・S・Tの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
成長・キャリア開発:
資格取得に向けての手当は会社が負担していただける。研修は見て覚えることが多い。

働きがい:
取引先や協力業者やパートとやりとりするため大変ではあるが、いろいろな人たちのパイプ役になれるためやりがいを感じる。

株式会社H・S・Tの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
事業の強み:
特になし。

事業の弱み:
特になし。

事業展望:
役職者が退職することになり、その業務を現社員に割り振ったため社内が混乱している。今後もパートの最低賃金の引き上げや有給消化の取得、コロナによる補勤業務が増えることが懸念されるため見通しは悪いと考える。

株式会社H・S・Tの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 男性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 36万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 36万円
給与制度:
昇給は一年ごとに上司との面談で評価によって上がります。賞与は会社の業績によってになりますが年2回1ヵ月分の給料分が出ます。また新規案件等の立ち上げ等に携わると規模に応じて寸志が出ます。各種、手当については人それぞれ異なります。

評価制度:
自ら進んで仕事をする人材は評価され勤続年数問わず昇進昇格が可能です。実力主義ではありますが清掃管理のため周りの助けが必要な状況が多々あります。