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株式会社AOAの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 広告プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:
多様性を活かすような会社。
チーム型組織として、全員の意見を取り入れて、合意を取りながら進める会社。
他の営業と違いトップダウン型ではないため、比較的ストレス少なくプランナー業務が出来るのかなという印象。
社長との距離も近く、コミュニケーションもとりやすいため
業務の相談事なども気軽にできる風通しが良い社風。

組織体制・コミュニケーション:
行動科学や心理学に基づいた、コミュニケーション研修を導入している。
メンバーの人間性や自身のことを理解したうえで社員同士コミュニケーションを取っている。
言いたいことは言い合えるような環境。
風紀投票もあり、社内間の風紀の乱れや人間関係のトラブルなども随時対応している。

ダイバーシティ・多様性:
長期キャリア形成のため、年齢だけ35歳未満と制限はされているが
経験や学歴、性別などは本当に一切不問。
未経験入社ベースで研修など考えているため、誰でも成長していけるような環境。
実際に未経験からでも活躍をしている方もいる。

回答者: 男性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:かえのきかない”ゆいいつ”のパートナーになる相手のニーズや
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:同世代のプランナーさんや内勤の方が多いのでコミュニ
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回答者: 男性/ 求人広告営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月29日
企業カルチャー・社風:仲良く風通しが良い、クライアントに提供する質はかなり求めら
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回答者: 女性/ WEBマーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:トップダウンではなくチーム型組織なので、社長自らが
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回答者: 女性/ WEBマーケティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:組織体制はチーム型組織になります。上から指示をする
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回答者: 男性/ メディア事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:アットホームな雰囲気。未経験で入社したが、充実の研
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回答者: 男性/ そうむ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:風通しなどは良いです。挑戦もしたいと思えばできる環境組織体
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.5
口コミ投稿日:2020年10月15日
企業カルチャー・社風:体育会系、和気あいあい、上司と部下の関係はしっかりしている
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企業カルチャー・社風:挑戦する環境はありますが、トラブルを起こした時の詰め寄り方が... 続きを見る
2.8
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