組織体制・コミュニケーション:組織間・他部署との交流に関しては、コロナ禍を経て希薄になって...
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株式会社エージェンシーの社風・企業カルチャー・組織体制
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3件株式会社エージェンシーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エージェンシーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エージェンシーへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
2.8
栃木県小山市東城南１−１６−４
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 販売課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部
2.9
東京都世田谷区尾山台３−５−２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中堅どころ飲んだ離職率が高い表面上働き方改革という名で働きや...
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3.1
神奈川県茅ヶ崎市中島２５５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:本人の口から聞きたいとは言いつつも人間関係を相談したからとい...
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3.1
埼玉県さいたま市大宮区大成町３−５２７
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しも店舗による。同期がいた店舗はなかなかひどい事をされて...
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2.9
愛知県名古屋市東区泉２−２８−２３高岳ＫＡＮＡＭＥビル８Ｆ
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 受付事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い社員が多く、店長やチーフでも20代半ばという店舗が多くあ...
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2.9
神奈川県横浜市保土ヶ谷区狩場町６５
流通・小売・自動車・輸送機器
2.8
埼玉県さいたま市中央区下落合４−２４−１５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:サービス残業が沢山有りすぎ。休みも好きな日に休めず、有給も取...
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3.1
大阪府大阪市淀川区東三国３−１０−２１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】車の販売台数はこれからどんどん減る...
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2.5
愛知県名古屋市中区葵１−２７−２９
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】自己啓発で本を読むことを推奨最近では...
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2.9
大阪府大阪市東成区深江北２−１４−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第三営業署
企業カルチャー・社風:入社1年目は研修を多くやっているので車の仕組みが分からない人...
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株式会社エージェンシーのカテゴリ別口コミ（3件）
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株式会社エージェンシーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
何よりも従業員の幸福度を重視することを理念にしております。
年齢・経験・職歴等に関わらず、全従業員が分け隔てなくコミュニケーションがとれる風通しが良い会社です。上司・部下との関係も良好で、仕事・プライベートを問わず何でも気軽に相談が出来る雰囲気も特徴です。
また若い会社ならではのフットワークの軽さも魅力の一つだと思います。
組織体制・コミュニケーション：
経営陣、役員、社員の繋がりは密で、コミュニケーションが取りやすい事が特徴です。
また部署間の隔たりもあまりなく、垣根を越えて社員全員が会社全体の事を考え日々の仕事に励んでいます。経営陣は各部署の現場の社員達の声にも常に耳を傾け、意見を吸い上げてくれます。社員の為により良い労働環境を目指していることが伝わります。