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株式会社ニチレイアウラの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:
障害に対する資格を取得する機会が与えられます。

働きがい:
障害のある方への知見が非常に増えます。
どのように工夫すれば障害のある社員が問題なく働くことが出来るのか、そういったことを試行錯誤しながら仕事をするため、使命感を持って働くことが出来ます。

回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年10月29日
成長・キャリア開発:通常の仕事とは違い、自身の成長よりも社員を成長させる事が最大
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回答者: 男性/ 本社スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月11日
働きがい:弊社は障害者雇用を推進していく会社で、障害を持つ社員と社員を支援する指
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回答者: 男性/ 本社スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
働きがい:障害者雇用を推進していく会社で、一人ひとりの社員が成長するために役立っ
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回答者: 女性/ 本社スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月24日
働きがい:在籍年数にかかわらず仕事を任せてもらえるので、若手でも活躍の場があるこ
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年03月24日
働きがい:特例子会社なので、障害を持った社員さんと一緒に働いています。それぞれ、
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回答者: 男性/ 業務サポーター(指導員)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2024年10月30日
成長・キャリア開発:入社後は先ず、OJTで知識を学びます。その後、障害者雇用支援
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回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2022年03月14日
成長・キャリア開発:入社後は主にOJTによって必要な知識や技術を学んでいく。キャ
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年03月23日
働きがい:社員一人ひとりの成長を感じる時です。昨日できなかったことが今日できるよ
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回答者: 男性/ 指導員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年11月13日
成長・キャリア開発:本を無料で借りられるので、意欲があれば勉強をしたりできます。
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