口コミ29件
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求人6件
フォロー数1人

リバミー株式会社の口コミ一覧ページです。リバミー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを29件掲載中。エンゲージ会社の評判は、リバミー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

企業カルチャー・社風：
未だ三年目のITベンチャー企業の為
社風は個人個人で創っていくと思います。
代表も自由闊達な雰囲気を望んでいる様ですので
個人個人をあまり束縛することなく
自由にやらせたいと言っていました。
大企業とは違って、少数精鋭のITベンチャー企業の為
本当にやりたい人にとっては挑戦出来る企業風土です。

組織体制・コミュニケーション：
会社の組織は、代表がいて、管理部門と営業部門が有り
あとは、エンジニア部隊がいる体制となります。
組織はフラットで、代表や営業さんに、気さくに話しかけてもらって、感謝しています。
社員同士のコミュニケーションは、指定のチャットツールを使ったり
メールや直接電話したりと状況によって使い分けています。

ダイバーシティ・多様性：
多様性については
正に今、オリンピック等で、社会問題にもなっている通り
会社においてもしっかりと取り組んで行くものと聞いています。
ただ、まだまだ小規模の会社なので、今後の採用に向けては
ダイバーシティ・多様性を充分に考慮しながら、更に競争力強化に
繋げていきたいと、代表からは最近聞いています。

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

事業の強み：自分はエンジニアなのでこの会社というよりかはこの会社のクライアント先

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回答者：女性/ webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

福利厚生：できたばかりの会社なので、今後色々増えていく予定です。こういう福利厚生

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回答者：女性/ IT事務サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

福利厚生：社員から絶賛募集中！との事でした。社長は色々と考えている様ですが、今の

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回答者：女性/ IT事務サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：まだ賞与はありません。今後還元したいと言っていたので、ずっと出ないとい

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回答者：女性/ webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月12日

勤務時間・休日休暇：残業も休日勤務も今のところほぼないので、自分の時間も多く取る

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回答者：女性/ webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は年1回(4月。必ず上がるわけはない)できたばかりの会社なので賞与

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

勤務時間・休日休暇：忙しいと言われているIT業界ですが、最近は残業も少なく割と自

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

成長・キャリア開発：エンジニアなので、様々な現場を通じて、キャリアアップしていく

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

福利厚生：残念ながら、設立して三年目のITベンチャー企業の為福利厚生的なものは、

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：中途の場合は、前職での給与を考慮の上、スキル見合いで決定。昇給は、年一

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

成長・キャリア開発:業界での経験値が高い人が多いから何でも相談できる。成功体験だ

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:経験者だったので今までの実績とこれからどんな事ができそうかを色々聞いて

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回答者：女性/ IT事務サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

組織体制・コミュニケーション：IT事務サポートに関しては、業務で分からないことを

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回答者：男性/ WEBエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年02月12日

企業カルチャー・社風：出来たばかりで小さな会社なので社長との距離が近く、意見をち

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回答者：女性/ webディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

成長・キャリア開発：資格取得支援制度を検討中。自身のキャリアアップの為にどうした

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回答者：女性/ IT事務サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月12日

成長・キャリア開発：基本は社員と一緒に考えていくスタイルです。自分の得意分野を伸

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月10日

入社時の期待と入社後のギャップ：ギャップとしてどう捉えるかは、個人個人の感じ方に

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口コミ投稿日：2021年02月12日

多様な働き方支援：常駐先、業務委託先によりですが、自宅でリモートが難しい場合、事

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:前職までのスキルや経験を考慮して給与額を決めているようです。私も経験を

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

事業展望:アイデアがあってやりたい事も聞いたけど、今は人数が限られているから選択

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

福利厚生:資格取得や勉強費用にはちゃんとお金をだして応援してくれます。新しい会社

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

多様な働き方支援:コロナでリモートワークが増えてます。私もフルリモートです。案件

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年02月15日

女性の働きやすさ:なぜか女性比率高いです。社長が柔らかい感

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会社名	リバミー株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL
所在地	東京都渋谷区道玄坂１−１６−６

資本金	10百万円
代表者	河合有記
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1368件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1467件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(703件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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