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株式会社東邦の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.8
25件株式会社東邦の口コミ一覧ページです。株式会社東邦で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東邦への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2021年02月13日
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年02月13日
回答者： 男性/ 直営店事業部 マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年10月14日
回答者： 女性/ セラピスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2021年02月13日
回答者： 男性/ 品質管理部及び店舗マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ リラクゼーション・マッサージ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2021年02月12日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 264万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 264万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年02月13日
回答者： 男性/ 品質管理部及び店舗マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ リラクゼーション・マッサージ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年02月13日
回答者： 男性/ 品質管理部及び店舗マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年02月14日
回答者： 男性/ 店舗開発マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2021年02月14日
回答者： 男性/ 店舗開発マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2021年02月15日
回答者： 女性/ リラクゼーション・マッサージ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年02月14日
回答者： 男性/ 店舗開発マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2022年10月14日
回答者： 女性/ セラピスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2022年10月14日
回答者： 女性/ セラピスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
株式会社東邦のカテゴリ別口コミ（25件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東邦の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
創業当時のオープニングスタッフが多く在籍しており、年齢層も高いが、新しい事に対して積極的に取り組む社風がある。また発展途上の会社のため、規則や評価基準などは柔軟に改良がされている。またスタッフの意見が反映されやすい。管理職者と現場スタッフのコミュニケーションがよく取れているので、風通しの良い社風である。
組織体制・コミュニケーション：
チャットワークというツールを使用しており、基本的には社内の人間であれば誰とでもコミュニケーションが取れる。現場スタッフから本社スタッフがちょっとした相談や気になる事を連絡してくることもあり、問題が発生したらすぐに対応する事できている。年に1回、コミュニケーションフェスティバルというイベントが行われている。
ダイバーシティ・多様性：
性別や年齢に関係なく、実力があればだれでも役職につくことができる。また、女性へ対する支援についても積極的で、社内では産休育休の取得推進や、事業では女性限定の店舗を出店するなど、女性の社会での活躍を支持している。また、視力に障害をもった方の採用も行っており、実績もある。弱視の方でも働けるよう、スタッフみんなでサポ―トし、働きやすい環境作りを行っている。