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株式会社クロスロードの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
女性
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退職

回答者: 男性/ 営業部GM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:
早い段階で裁量権を与えられる。20代で50~100人規模のチームマネジメントをでき、さらにマネージャーに昇格したら、さらに大きなチームのマネジメントをすることができるため、その後のキャリアにおいても大きな経験になる。また、会社利益や経費の透明性が高く、その点に関してもそのまま裁量権を与えられるため、校舎運営を通して、経営を実地で学ぶことができる。さらに、校舎運営がマルチタスクを必要とするため、マーケティング、IT、営業、総務など様々なスキルを身に付けることができる。

回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月24日
成長・キャリア開発:通塾してくる生徒たちの多くは「勉強ができない生徒」「自信のな
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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福岡県福岡市中央区笹丘1−28−74マイマイビル3F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.1
京都府京都市中京区三条通寺町西入弁慶石町61サウンドステージ4F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長・キャリア開発:レジ打ち、電話対応や勧誘など多く学んだ。仕事が多い分多岐に渡... 続きを見る

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