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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
働きがいを感じるポイント:
通所介護、放課後等デイサービス、児童発達支援を経営しているリハビリ特化がたの会社です。通所介護のご利用者様は認知機能がしっかりとしたクリアな方なので、その都度、ありがとうと感謝の言葉を言ってくださいます。
また、放課後等デイサービス・児童発達支援は、保護者に送迎で会った時に感謝の言葉を言っていただけます。
やはり、ありがとうの言葉を聞けた時が1番嬉しいし、頑張ってやってて良かった〜!と思える瞬間です。
また、リハビリ特化の放課後等デイサービス・児童発達支援のため、子ども達の出来ることが増える瞬間に立ち会えた時は何とも言えない充実感があります。

この仕事が向いていると思う人:
専門性を重視している会社なので、専門職の方で、看護師で言えば小児科経験者が重宝されます。小児科未経験OKと言っていますが、実際に求めているのは小児科経験者です。
割とピリッとした雰囲気の会社なので、元気で声が大きく、快活な、笑顔の方がいると会社の緩和剤になると思います。
また、自分の意見をしっかりと持ち、でもその意見をゴリ押しせず、上司の機嫌を見ながら、発言出来る方が向いていると思います。

口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 40万円 10万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:昇給のスピードは、早い社員、遅い社員でかなりの差があると思い
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
仕事を通して身につくスキル:看護師で言うと、小児科特有の医療知識・技術は多くはな
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 40万円 10万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:昇進のスピードは、かなり早い印象です。入社後、早い方は3か月
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口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 40万円 10万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:賞与はありませんが、年俸制で、転職してきた職員には前職での年
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口コミ投稿日:2023年11月22日

回答者: 女性/ 正看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハテーラー横浜/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 40万円 10万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:看護師の転職の際には、前職場の源泉徴収票を持参し、源泉徴収票
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口コミ投稿日:2020年12月13日

回答者: 女性/ 社会福祉士、保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【決算賞与年1回、昇給年1回】グレード制を採用しており、能力によって給
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口コミ投稿日:2020年12月08日

回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1度あります。昇給額に関しては年齢に関係なく、役職や仕事の内
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼありません。会議や送迎などで勤務時間を予定より過ぎ
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口コミ投稿日:2020年12月11日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢、性別、経験年数、資格、職種、役職などに関係なく、全ての職種におい
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月11日
組織体制・コミュニケーション:業務中は極力目の前の利用者様への業務に集中し安全に
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回答者: 女性/ 社会福祉士、保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月13日
勤務時間・休日休暇:【勤務時間】8:15~17:15(休憩1時間、8時間勤務)※
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口コミ投稿日:2020年12月13日

回答者: 女性/ 社会福祉士、保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月13日
働きがい:ご利用者様の最善の利益とはなにか、目標達成するためにはどうしたら良いか
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
福利厚生:アチーブメントという研修企業を導入している。研修自体は外部委託。会社で
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:8時15分~5時00分と記憶している。見込み残業があり。多様
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
成長・キャリア開発:アチーブメントという外部研修を導入している。働きがい:特に無
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月13日
事業の強み:介護保険事業のため、公的制度からつ
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