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株式会社美健コーポレーションのカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社美健コーポレーションの回答者別口コミ（2件）

  • ECサイト運営 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年08月23日
  • 事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年01月20日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社美健コーポレーションの職種別口コミ（8件）

企画・事務・管理系（8件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社美健コーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月20日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日：2024年01月20日
福利厚生:
福利厚生はよかった

オフィス環境:
普通

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株式会社美健コーポレーションの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月23日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年08月23日
勤務時間・休日休暇:
残業時間については、私がいた時は、全体的に残業は1時間前後くらいで、予定がある時なども、特に事前に許可を取ることなどもなく、定時で帰ることができました。
休日出勤も皆無で、システムのトラブルがあった際に、関係部署の人間だけが、半日程度あっただけと記憶しています。
有給の消化も問題なく出来ており、部署に関係なく、カスタマー対応の方も、他の方が補助することにより、土日を絡ませ4～5日の連休を取っていました。

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株式会社美健コーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月23日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年08月23日
ダイバーシティ・多様性:
当時は全員が日本人、男女比も半々くらいでした。
とりわけダイバーシティや多様性に取り組んでいる訳ではありませんでしたが、社風としては、許容できる環境であったように思います。

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株式会社美健コーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月20日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日：2024年01月20日
女性の働きやすさ:
育休をとっている人も多く、復帰率もいいと思う

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株式会社美健コーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月23日

回答者： 男性/ ECサイト運営/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年08月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
評価制度:
私がいた当時は、8名と小規模の中で、Web運営・広告チーム、デザインチーム、営業、カスタマーチーム、総務・経理というように部署がありましたので、あまり昇進・昇格という概念はなかったと思います。
全体の中で部長は2名存在はしていましたが。
評価基準は、ありがちな「不透明であいまい」という感じで、年1回の査定のための社長との面談などもなかったと記憶しています。
そのため、昇給をいかにしていくかは、こちらからの働きかけやアピールが必要かもしれません。
現在は、私がいた当時と比べ、新事業も開始されており、体制が変わっているようなので、参考程度にはなります。

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