回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 0万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 0万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
ボーナスについては、年俸制のため、基本給とおなじになっている。特に増えたり、減ったりすることはない。
昇給については、明確な基準がないため、期初面談で相談し昇給が決まる。昇給率については、決まっているため、問題を起こさない限り減ることは基本的にはない。各種手当などはない。
評価制度:
昇進については、特に規定がない。人数が少ないため、役職がつくことはない。
年功序列や実力主義については、とくだんない。
ボーナスについては、年俸制のため、基本給とおなじになっている。特に増えたり、減ったりすることはない。
昇給については、明確な基準がないため、期初面談で相談し昇給が決まる。昇給率については、決まっているため、問題を起こさない限り減ることは基本的にはない。各種手当などはない。
評価制度:
昇進については、特に規定がない。人数が少ないため、役職がつくことはない。
年功序列や実力主義については、とくだんない。
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回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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