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契約社員
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その他
女性
回答なし
契約社員
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業務委託
その他
女性
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現職
口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
モデル年収:
人事評価等の結果で給料に反映されているのだとはおもいますけど、実際の手当てが一律だったのかは定かではありません。

昇給・昇進スピード:
当然の事ですが、トラブルメーカー的なスタッフがマネージャー級になるようなことはなく、何事も詮索することなく事実に基づいて確認してからアクションする人をマネージャーに任命していたと感じます。

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
働き方の満足点:勤務時間等に関しては非常に融通の効いた内容で対応して下さっている
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
賞与:賞与がないと従業員の勤務に対するモチベーションが維持できない恐れがあり、小
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回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・仕事量:全く問題ないなし。休日休暇:通常、有給休暇は6ヶ月経過後が一般
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
年収・給与の満足点:残念ながら満足と言える部分はなかったです。年収・給与の改善点
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回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・仕事量:全く問題なし。休日休暇:全く問題なし。全スタッフが急な家庭の事
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口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
評価・昇給制度:評価は毎年実施されてましたが、昇給に関しては殆ど聞いた事がなく、
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 6万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
賞与:賞与に関しては僕自身が頂いてた賞与が直近で約3万円でした。インセンティブ:
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回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
多様な働き方支援:情報通信技術に強いスタッフがどこの部署にも居なかった事もあり、
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回答者: 男性/ 准看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
多様な働き方支援:秋田県ではリモートワークが主流になっている企業は殆どないことも
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働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(5件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)