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KUROFUNE&PARTNERS株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:
前職と同じ職務内容で、かつ労働環境が整っていると以前の同僚から紹介を受けたから。

入社前に認識しておくべき事:
働く側の事情や都合に合わせてくれて、シフトの融通が利くところが最大の良い点です。
コンプライアンスに配慮し、働く側のモチベーションがより上がる職場環境になることを期待しています。

回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.3
口コミ投稿日:2024年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:遅延証明出しても給料か支払われない、フルタイム勤
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はそこまで負担は無かったが年々働くにつれて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人情報との違いにはかなりギャッ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップはかなりあります他の営業を行った
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人票とあまりにも違い過ぎました。有給は使うなと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業代が出ない。拘束時
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回答者: 男性/ いえぎ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:思いのほか、稼げないな、と言うのが本音です。最初
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回答者: 男性/ 期間工/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多い。休みが少ない。ノルマがある。プレッシ
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3.7
東京都港区海岸3−18−21ブライトイースト芝浦4F
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回答者: 男性/ Webコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:業務中のコミュニケーションが少なく、ずっとパソコンと向き合う... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区錦1−17−26ラウンドテラス伏見10F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:入社する前より今の方が更に未来が大好きです!面接の時、どうし... 続きを見る
3.0
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入社時の期待と入社後のギャップ:完全歩合制で、交通費や諸経費も自分で負担するので、あまり収入... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市中区富士見町8−8OMCビル
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リユース事業部/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はアルバイトで働いていたのでそこまでギャップはありませ... 続きを見る
3.4
和歌山県和歌山市太田1丁目13-8エヌ・アイ・シービル 6F
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入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に思い描いていた業務スタイルではなかった。研修も商品知... 続きを見る
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東京都世田谷区三宿1−13−1東映三宿ビル6F
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入社時の期待と入社後のギャップ:優先順位が変わりやすいので適応力が必要だと感じた一つのことを... 続きを見る
3.7
香川県高松市田村町397
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回答者: 女性/ フィットネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:パーソナルトレーニングを行いたかったけどそういう取り組みがな... 続きを見る
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東京都大田区東蒲田2−30−17サンユー東蒲田ビル7F
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東京都品川区西五反田7−20−9
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入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも顧客管理にこだわっており、アフターサービスか... 続きを見る

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