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フュージョン株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社説明会には積極的に参加をし、若い人材を求めている。しかし、その割には研修が無いに等しい。
入社初日から現場に配属され、配属先の人に教えてもらう。毎日のように場所が違うので、その都度現場の人間は変わるし、人によってかなり変わる。教育担当をつけて、一週間でもすぐ聞けるような体制を作るべきである。
もしくは,お世話係りを、先輩でもいいので、一人一人に割り当てれば良いと思う。

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