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株式会社tapestryの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:
とても明るい人が多いです。特に人事やたまにビジットで来られる本社の方々は前向きな方が多いです。
アパレルなのでその店舗によって違う雰囲気はあります。
とてもフレンドリーな方が多いが長く勤めてる人が多い気がします。

組織体制・コミュニケーション:
店長によりますが、小規模の店舗は取りやすいですが、大型店舗になると自ら発信する力がとても重要になるかと思います。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍な方が多い店舗もあれば日本人ばかりの店舗もあります。
どれも店舗によってその場に必要なスタッフが配属されるためロケーションにかなり左右されると思います。

回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:とても明るく楽観的なので失敗しても良くも悪くもあまり怒らな
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