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株式会社TBSアクトの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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アルバイト・パート
業務委託

回答者: 男性/ 美術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月17日
勤務時間・休日休暇:
直接番組に関わっている場所の場合、本番の前後からの労働や美術の場合はセットの建て込みから本番終わりのバラシ作業もある為、勤務時間は長くなる。特番などがあれば1週間泊まり込みという人もいる。その分、終わったら休みが取れたり、時短勤務とフレキシブルな場所もあるが番組に直接関わらない場所の場合は原則8時間勤務プラス残業となる。休日も番組からの発注や電話などある為、真面目な人は休日でも電話出たり対応している。

多様な働き方支援:
様々な場所があり、番組担当している場所であれば、番組によって拘束時間が長い番組もあるため、番組が入ってない時などは労働時間調整という意味で時短勤務などもある。ただ、場所によっては直接番組に関わらないところは上長の許可のもと時短勤務は可能だがあくまでもノーワークノーペイの理論

回答者: 男性/ ステーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
勤務時間・休日休暇:職場や部署によって様々であるが、自分の部署では基準内で勤務時
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回答者: 男性/ 美術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:自分の部署は基本日曜休み、土曜シフト。勤務時間は10:00〜
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回答者: 男性/ 撮影/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 撮影技術部

3.7
口コミ投稿日:2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:残業ありきの給与体系だが会社の方針で残業は絞られてる感じ。休
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回答者: 男性/ プロダクション/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年06月24日
勤務時間・休日休暇:シフトで動いるため不規則。固定の仕事があると長期休暇も取りず
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:部署による。自分の部署は休みやすい職場だった。やる事やれば帰
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:比較的有給は取りやすい環境多様な働き方支援:リモートは週に何
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:休暇願いは時代の流れもあり、出しやすくはなった。ただ有給休暇
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月14日
勤務時間・休日休暇:業種柄もちろん土日休みではないが、代休が発生するため基本的に
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回答者: 回答なし/ デザイン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月15日
勤務時間・休日休暇:本当に部署によります。バックオフィスの方は一般企業のような勤
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回答者: 女性/ 音声/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:この業界挑戦する方は、ある程度の覚悟をもって入社されていると
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.2
口コミ投稿日:2024年10月22日
多様な働き方支援:部署によってはできると思うが私が所属していた部署は基本的にリモ
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回答者: 回答なし/ CG/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月10日
勤務時間・休日休暇:休日は管理者が全体の進捗を管理しながらコントロールします。忙
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