回答者: 女性/ 飼育員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:
情報の伝達が正しくなされていないことがあり、たまたま気づいた人が報告して全体が気づく、ということがある。ミーティングは定期的に行ってはいるが、基本的に日中それぞれが別々の場所で働いているためいつの間にか個人が間違ったやり方で仕事を進めていたりする。全体をチェックしてまわるリーダー的な存在がいれば良いのかもしれない。
情報の伝達が正しくなされていないことがあり、たまたま気づいた人が報告して全体が気づく、ということがある。ミーティングは定期的に行ってはいるが、基本的に日中それぞれが別々の場所で働いているためいつの間にか個人が間違ったやり方で仕事を進めていたりする。全体をチェックしてまわるリーダー的な存在がいれば良いのかもしれない。
有限会社中津ミートの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文有限会社中津ミートの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 飼育員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署によっては残業時間がかなり長くなる。初めから終わるはずのない仕事量なため、二時間も早く出勤している。
多様な働き方支援:
リモートワークは不可能である。早帰りは、同僚に頼めばできないこともない。ただし、先方も自分の仕事があるため、忙しくない曜日にしたほうがよい。
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