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東京ホスピタリティ・サービス株式会社の口コミ一覧ページです。東京ホスピタリティ・サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを39件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京ホスピタリティ・サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月17日

企業カルチャー・社風：
外資系企業なので役職を問わず、社員同士が気兼ねなく接していることが特徴です。部署の垣根を越えてコミュニケーションを取りあい、忙しい時期には部署や役職関係なく、助け合いながらお客様の記憶に残るサービスを提供しています。

組織体制・コミュニケーション：
外国籍の社員も多くいるので、部署の垣根を越えたコミュニケーションが活発です。月に一度、ラウンドテーブルという役員との座談会が開催されます。そこでは役員へ直接自分のキャリアや普段仕事をしている上で困っていることなどを伝えることができます。このように役員と直接話す機会があることが特徴です。

ダイバーシティ・多様性：
世界的に有名なホテルグループに所属している外資系のホテルなので、様々な国籍の社員が所属しています。英語だけでなく中国語やヨーロッパ地域の言語でもお客様への接客が可能なため、より多くの海外からのお客様へ心をこめたサービスを提供できます。

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月29日

企業カルチャー・社風:昔ながらの価値観を持ったホテルの運営でもあり、今の上司陣は

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発：ホテルにいらっしゃるお客様の半分以上が外国人のお客様であるこ

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月25日

勤務時間・休日休暇:休日は年間115日程度あった。休みは割と休めるし、希望を出せ

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

成長・キャリア開発:ホテル業界でも最上位のラグジュアリーホテルということもあり、

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月20日

福利厚生:他のマリオット系列ホテルと同様アソシエイトディスカウントが使用できる。

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月02日

福利厚生:退職金は給料から天引きの積み立て式の確定拠出年金。通勤手当は出る。住宅

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は同業他社よりは多少いいようだが、コロナ禍において売り上げが上がら

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

事業の強み:今までのクラシックなラグジュアリーホテルではないので、新しいジャンル

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

福利厚生:住宅補助や寮はなく、一人暮らしだと厳しいと思う。また、退職金ではなく、

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業展望：コロナ禍で開業したホテルで、レストランやバーも2022年にやっとオープ

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:管理職は年俸制なので賞与込みの金額。非管理職は開業からずっと賞与なし。

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

福利厚生:住宅補助や退職金などは一切なく、確定拠出年金を導入していました。オフィ

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

勤務時間・休日休暇:部署による残業の差が非常にある。多様な働き方支援:シフト制の

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:もともと、昔からあるホテルだと認識していて、厳格

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回答者：男性/ ゲストサービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月02日

企業カルチャー・社風:社員が若め。組織体制・コミュニケーション:他部署の人ともカ

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回答者：男性/ ゲストサービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月02日

福利厚生:社員食堂？カフェテリアと呼ばれるものがある。社員の方は食事手当で無料で

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：弊社が運営しているエディションは、マリオットグループのひとつのブランド

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスは2022年の夏から1ヶ月分支給あり評価制度:昇進は極めて厳し

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月29日

勤務時間・休日休暇:調整はとてもきく、しかしほとんど、シフト制なのでランダムの休

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

勤務時間・休日休暇:月によって変わるのですが、8日から10日の休みがあるのでしっ

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年02月17日

女性の働きやすさ：役員や管理職の女性の割合は、高いと思います。実際に、フロントオ

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月16日

組織体制・コミュニケーション：役職関係なくコミュニケーションがとりやすいと思いま

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

事業の強み:日本で初進出のホテルということもありメディアなどもとりあげたことから

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月29日

福利厚生:退職金は無し、バス代は駅から自宅まで直線距離で2キロ以上じゃないと貰え

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回答者：女性/ フロントオフィスエージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月16日

オフィス環境：ホテルが上層階にあるので外に出るのが少し面倒ですが、近くにスタバや

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:業界全体にいえることだが、コロナ禍により人員削減

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:コロナ禍の影響で平社員の賞与、昇給がなくなってしまったため、現在は業界

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスがいつになっても支払われない。ラグジュア

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

女性の働きやすさ:女性管理職が多く実力さえあれば性別関係なく役職をあげることがで

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月02日

女性の働きやすさ:女性の管理職が非常に多いが、産休育休を取っているような人は見た

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月25日

女性の働きやすさ:女性の割合が多く、女性管理職も多いので問題なく働けると思います

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月20日

成長・キャリア開発:配属された部署や上司によって全く変わってしまうので運が大きい

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回答者：女性/ 東京エディション虎ノ門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月08日

女性の働きやすさ:女性のマネジメント職が多いので、出世のチャンスは男女平等にある

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回答者：男性/ 宿泊部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	1万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業績による賞与だったのでコロナ真っ只中は賞与が

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会社名	東京ホスピタリティ・サービス株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL
所在地	東京都渋谷区恵比寿１−１８−１８東急不動産恵比寿ビル

従業員数	182名
資本金	5百万円
代表者	橋本和宏
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2388件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(998件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(952件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1605件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.0 口コミ(606件)

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