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株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
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13件株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年07月07日
口コミ投稿日：2024年02月23日
回答者： 男性/ インサイド/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.1
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3.3
東京都中央区勝どき１−７−３勝どきサンスクェア７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:慶弔時の休暇を含めて取りやすいが、自身の調整能力次第といった...
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3.4
大阪府大阪市浪速区難波中１−３−１８ＤＡＩＩＣＨＩビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:１案件を任されるので休日でも会社支給の携帯電話にお客様から直...
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4.0
東京都港区芝浦１−１３−１０
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:契約上最低何時間働かないといけない決まりがあるため、結局休ん...
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3.0
東京都台東区蔵前４−１３−１蔵前タカハシビル４Ｆ５Ｆ６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:客先常駐がメインであるため、配属先によって異なるが基本的に土...
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3.7
東京都港区芝公園１−７−６ＫＤＸ浜松町プレイス６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 組み込み開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ モビリティ/ 開発メンバー
勤務時間・休日休暇:会社の交流イベントが多い。毎年会社旅行もあるし、毎月飲み会な...
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3.2
東京都港区海岸１丁目２－２０汐留ビルディング １８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 回答なし/ cs/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期はどうしても遅い時間や、休日の出社等が発生していました...
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4.0
東京都渋谷区恵比寿１−１９−１９恵比寿ビジネスタワー１０Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 制作/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休は取りやすい。有休を申請して却下されたことはなかった。勤...
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3.8
東京都港区六本木１−６−１泉ガーデンタワー９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:案件によるが、在籍時には基本的には長時間労働ではあった。...
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3.0
東京都中央区京橋２−５−１８京橋創生館４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取りやすいです。テレワークも可能であり...
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3.5
東京都港区麻布台１−１１−９ＢＰＲプレイス神谷町１１Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ITコーチ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:よほど大きな問題が発生しない限り、休日出勤は発生しない。勤務...
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株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍのカテゴリ別口コミ（13件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ＧｏＱＳｙｓｔｅｍの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 管理部/ なし
人によりけりかと思いますが、残業することを評価しているわけではないので、自身の家庭の都合や、状況に応じて定時で帰ることもできます。ただトラブルがあったり、取り組んでいるプロジェクトの状況によっては残業になる場合もあるようですが、夜遅くまで対応している社員はわずかだと思います。
多様な働き方支援:
遠方からくる社員はリモートワークや、シェアオフィスで働いている社員もいます。アルバイトの方は状況に応じて出勤日数を変えたりすることも可能です。