回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
休みの希望、有給はかなり取りやすい。体調不良や電車の遅延、子どもの体調不良などなよる急な遅れや休みなども受け入れてもらいやすい。
残業代は計上すれば出るが、多ければ多いで指摘が入るのでどのスタッフも正確に計上していないかと思われる。
所属する店舗により忙しなさは異なる。本社でEC事業(倉庫作業含む)の対応をしているため、店頭業務だけでなくEC業務にも携わらなければならない。
多様な働き方支援:
EC事業に携わるスタッフはフルリモートも多い。
営業部以外のスタッフはプライベートな状況や仕事の進行状況によっては柔軟にリモートに切り替えることも可能。
株式会社カーヴ・ド・リラックスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社カーヴ・ド・リラックスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
この業界としては福利厚生はしっかりしていると思う。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る