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株式会社Ｇａｋｋｅｎのカテゴリ別口コミ（30件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(3件)

株式会社Ｇａｋｋｅｎの回答者別口コミ（7件）

  • 事務 契約社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年11月25日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年06月12日
  • 営業企画 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.1 最新の回答：2024年04月30日
  • 幼児教育事業部 / なし / 企画職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年08月26日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年08月26日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社Ｇａｋｋｅｎの職種別口コミ（30件）

営業系（15件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（8件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（30件）

株式会社Ｇａｋｋｅｎの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年04月30日
福利厚生:
住宅補助がないのがネック。新入社員時代はやや生活がきつかった。
通勤手当有
退職金は確定拠出年金制度を取っており、運用は自分次第。

オフィス環境:
五反田の徒歩5分程度の場所に立地
執務スペース、席はフリーで、毎日好きな場所で仕事ができる。
食堂もあり、安くおいしいものが食べられる

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は全体的に短い。所定労働時間も一日7時間と短め。
36協定の範囲で多く残業する人もいるが、モノづくりに心血注ぐタイプの人が多い。
残業多い場合は上長と面談を実施し、適切な労働時間となるように労使ともに気を使っている。

多様な働き方支援:
リモートワーク可。週のうち○日出社などの制約はとくになし。
時短勤務も認められている。
また、フレックス制のため、時短ではなく、日によっては早く帰る人もいる。
副業は申請すれば可能（諸条件あり）

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年04月30日
組織体制・コミュニケーション:
組織間は、組織が大きくなるにつれ、どうしても交流しづらくなるが、やさしいメンバーが多いため、ストレスは感じない。
上司との話しやすさは、概ね話やすいが、人による部分もある

ダイバーシティ・多様性:
女性管理職の比重も増えてきている。
従業員の男女比率は女性の方が多い。
子育てしながらでも働きやすい環境はある。
男性の育休も奨励されている

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月18日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年10月18日
女性の働きやすさ:
女性も働きやすい職場です。育休や、看護休暇、有給休暇などは取りやすいと思います。ただ担当業務によっては、休暇中も電話やメール対応をされている方も多いです。
子どもがいる女性で昇進するには、自宅で隠れての持ち帰り残業をするなど努力されている方々が多いと思います。
女性の管理職は会社として増やす方向のようで、ここ数年でずいぶん増えたと思います。

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月26日

回答者： 男性/ 編集/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年10月26日
成長・キャリア開発:
教育関連の企業ブランドをどう生かすかにかかっている。キャリアアップの支援も年々充実させて行くつもりらしい。

働きがい:
社会的に正しいことをすることが義務付けられているので、優等生的ではあるが、こうした風土が好きな人なら非常にやりがいがあると思う。

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月26日

回答者： 男性/ 編集/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社直後はベテランがいい仕事を独占していた。そこまで行くのに苦労した。最近は逆に、かなりの若手重視で入社年度の高いベテラン社員（結果を出している人としても）には冷たい印象がある。どこの会社もそうだが、重役以外の高年齢社員にステップアップの機会は基本的に用意されていない。

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月26日

回答者： 男性/ 編集/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年10月26日
事業の強み:
今のところはブランド。長年の実績からくる教育業界の優位性。

事業の弱み:
社員には優等生的な行動が求められアグレッシブに成長できていないため、いざとなれば競争力は弱く危ういと思う。

事業展望:
M＆Aを続けていけば大きくなれるのでは。

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株式会社Ｇａｋｋｅｎの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年04月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 175万円
評価制度:
MBO制度が整っており、期首に目標設定、期中と期末に２度の目標達成面接がある。全体目標と個人目標のバランスは良いと思う（バランスが悪いとチームとして力を発揮しづらい）

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