回答者： 男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 23万円 | 6万円 | 16万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 16万円 |
給与制度:
残業代はでます。3ヶ月シフトとなっており、最後月の給料に公休未消化分の金額もプラスで上乗せされ渡されます。ボーナスに関してですが、仕事が出来ても出来なくても貰える額は一定です。なので不満に感じる方も少なくはありません。ですがコロナ打撃がありながらも9割を補償してくれたのはありがたかったです。
評価制度:
頻度は年に二回。年功序列で貰える額が変わるだけでその他の基準はないです。
残業代はでます。3ヶ月シフトとなっており、最後月の給料に公休未消化分の金額もプラスで上乗せされ渡されます。ボーナスに関してですが、仕事が出来ても出来なくても貰える額は一定です。なので不満に感じる方も少なくはありません。ですがコロナ打撃がありながらも9割を補償してくれたのはありがたかったです。
評価制度:
頻度は年に二回。年功序列で貰える額が変わるだけでその他の基準はないです。
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回答者： 女性/ アテンド/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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