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回答者別の社員口コミ（ホテルマネージメントインターナショナル株式会社）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 料飲サービス/料飲課/アシスタントマネージャー 在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 退社済み（2024年時点） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 料飲サービス/料飲課/アシスタントマネージャー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 退社済み（2024年時点）
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
30時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
260万円 20万円 2万円 10万円
年収 260万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 10万円
口コミ投稿日：2024年11月07日

回答者： 男性/ 料飲サービス/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 料飲課/ アシスタントマネージャー

2.2
口コミ投稿日：2024年11月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
260万円 20万円 2万円 10万円
年収 260万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 10万円
給与制度:まず、基本的に年功序列です。基本給が上がるどころかコロナによる売上低下
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ホテルマネージメントインターナショナル株式会社の回答者別口コミ （10人）

  • 宿泊サービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答：2021年06月01日
  • 料飲課 / アシスタントマネージャー / 料飲サービス 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答：2024年11月07日
  • 宿泊事業部 / 一般 / ホテル事業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年01月08日
  • 宿泊課 / フロントスタッフ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.1
最新の回答：2023年04月30日
  • 宿泊予約 契約社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年12月22日
  • 開発部 / 課長 / 事務職 契約社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年03月16日
  • トレーニング指導 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.5
最新の回答：2024年11月15日
  • 営業部 / 総合職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.2
最新の回答：2024年02月04日
  • 管理課 / マネージャー / 施設管理 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答：2022年10月14日
  • ホテル アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.8
最新の回答：2024年07月03日
回答者一覧を見る（10件）>>

ホテルマネージメントインターナショナル株式会社のカテゴリ別口コミ（32件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(6件)
エンゲージ会社の評判 旅行・レジャー（宿泊）業界 ホテルマネージメントインターナショナル株式会社の評判・口コミ 20代 / 男性 / 料飲サービス / 退社済み（2024年時点）(正社員)の回答者口コミ
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