エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
カテゴリから探す 回答者から探す

株式会社不二ビルサービスの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(8件)

キーワードで探す

株式会社不二ビルサービスの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2023年09月06日

回答者： 男性/ 警備/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接担当の方は基本的に優しいと感じました。所長クラスになってくると多少高圧的に質問される方もいますが、基本的には優しいと思います。入社後は部署によりますがしっかりと研修を行なっていますがレポートの再提出がかなり多くそれで残業になるパターンがありました。研修中は残業代がつかないので代休を取得するといった形になります。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2024年04月07日

回答者： 男性/ 事務職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職として中途入社しました。入社後に、現場研修
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 男性/ 機械警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FITSセンター

3.0
口コミ投稿日：2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:働きやすさ環境は、部署やその時の部署のメンバーに
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 女性/ 受付業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員ではありますが現場社員のため、異動や昇給賞
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2022年05月01日

回答者： 男性/ クリーン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年05月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は事務的な作業が多くなると考えていましたが
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2024年05月16日

回答者： 女性/ 受付業務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場スタッフを本社スタッフが管理する形をとってい
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

三井不動産ファシリティーズ株式会社

3.3
東京都千代田区霞が関三丁目8番1号
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 警備/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ ファシリティマネジメント１部警備
入社時の期待と入社後のギャップ:ビルに入居している会社にかなり影響されます。テナントが入館退... 続きを見る
この企業を見る >

大和リビング株式会社

3.3
東京都新宿区西新宿６−１１−３Ｄタワー西新宿８・９Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:TOEICや宅建などを問答無用で休日に（自腹で）受けさせられ... 続きを見る
この企業を見る >

東京不動産管理株式会社

3.0
東京都墨田区太平４−１−３オリナスタワー５Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業本部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:組織力がない、仲間意識が薄い、個人主義的な風土がある。... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社菱サ・ビルウェア

2.8
東京都豊島区西池袋１丁目７－７東京西池袋ビルディング　３Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:欠員補充なのでギャップはなし、働きがいもなく淡々と業務をこな... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社アトックス

3.1
東京都港区芝４−１１−３芝フロントビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 設備運転/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時の説明とのギャップは特になかった... 続きを見る
この企業を見る >

生和アメニティ株式会社

2.8
大阪府東大阪市長田東３−１−２５
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 管理営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理営業部
入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度があまりにないところ... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社協栄

2.9
東京都中央区日本橋蛎殻町２−１３−９
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:事前に聞いていた通りの業務しか行いません。たまに別業務を任さ... 続きを見る
この企業を見る >

ＨＩＴＯＷＡライフパートナー株式会社

3.3
東京都港区港南２−１５−３品川インターシティＣ棟
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ SV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:社員が1つの目標に向かって取り組んでいく環境かと思っていたが... 続きを見る
この企業を見る >

ＪＲ東日本ビルテック株式会社

3.4
東京都渋谷区代ー木２−２−２ＪＲ東日本本社ビル８Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間の少なさや有給休暇を取得しやすいという点は、期待通り... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ハリマビステム

2.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい２−２−１横浜ランドマークタワー１６Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:対人関係。特に身内とのコネクションを強くしないと後々大変にな... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社不二ビルサービスで働いていますか？

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社不二ビルサービスのカテゴリ別口コミ（65件）

福利厚生・オフィス環境(11件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(8件)
エンゲージ会社の評判 不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）業界 株式会社不二ビルサービスの評判・口コミ 株式会社不二ビルサービスの入社前とのギャップ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。