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株式会社タウンハウジング千葉のカテゴリ別口コミ（26件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社タウンハウジング千葉の回答者別口コミ（5件）

  • 賃貸事業部 / 仲介営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年05月27日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年03月13日
  • なし / 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
4.8 最新の回答：2023年08月17日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年07月31日
  • ルームアドバイザー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年06月28日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社タウンハウジング千葉の職種別口コミ（26件）

営業系（22件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（26件）

株式会社タウンハウジング千葉の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月31日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年07月31日
福利厚生:
必要経費は申請すればちゃんと貰えます。不動産ですが住宅補助はあまり手厚いとは言えないかと思います。自社の物件に住めば半分ほど補助が出ますが、数が限られ、エリアによっては全然物件がないこともあります。

オフィス環境:
駅チカのお店が多く、自宅からの距離も考慮して配属してもらえるため、電車で通う分には特に不満はありませんでした。

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株式会社タウンハウジング千葉の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期(1月~4月)までの期間は9時45分で自動的にパソコンがシャットダウンします。
それ以外の月は8時45分で自動的に落ちます。
休みは平日でシフト制になります。

多様な働き方支援:
リモートワークはできません。副業も不可です。
時短勤務はしている人は見たことないが、希望すれば状況に応じて対応してくれると思う。

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株式会社タウンハウジング千葉の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月27日

回答者： 女性/ 仲介営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 賃貸事業部

2.8
口コミ投稿日：2024年05月27日
企業カルチャー・社風:
数字を上げればある程度何でもいいという社風

組織体制・コミュニケーション:
店舗による

ダイバーシティ・多様性:
多様性には程遠い

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株式会社タウンハウジング千葉の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年03月13日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用はあります。
休暇はアポとタスク次第です。

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株式会社タウンハウジング千葉の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月27日

回答者： 女性/ 仲介営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 賃貸事業部

2.8
口コミ投稿日：2024年05月27日
成長・キャリア開発:
宅建の資格取得支援はある

働きがい:
賃貸業界の仕組み理解には良い

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株式会社タウンハウジング千葉の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月13日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年03月13日
事業展望:
店舗は増えているが、人手が足りないため対応しきれない時がある。

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株式会社タウンハウジング千葉の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月27日

回答者： 女性/ 仲介営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 賃貸事業部

2.8
口コミ投稿日：2024年05月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 30万円 6万円 100万円
年収 450万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
賞与は完全歩合制です。
足切りに達していないとほとんど出ません。ただ検査を持っていれば3万手当が出るので、今後のためにも絶対に取得すべき。昇進は社内営業が上手い人と数字でずば抜ける必要がある。

評価制度:
数字が全てです。身を粉にして働く気概があるうちは評価をしてもらえるが、まともに休日を取得していると周りとの差がついてしまうので、評価はされにくくなる。

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