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株式会社カクヤスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月03日
成長・キャリア開発:新卒入社での研修は充実していたと思われる。中途採用はわからな
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回答者: 男性/ 店舗販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月21日
働きがい:お酒が好きで、自分の趣向に合わせた店づくりをしたい方はいいと思う。エン
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:マナー研修、コーチング研修、2年次研修、製品研修などがありま
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回答者: 男性/ 配送/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:入社時、新卒マナー研修から始まりました。その後に店舗研修をし
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回答者: 回答なし/ ドライバー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:高卒~20代は年齢も若く力もあるので重宝される。ただ、30代
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流部

4.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
働きがい:新卒で入社してお客様に商品を届けるための過程、大変さを学べました。物流
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回答者: 男性/ 配送ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年07月08日
働きがい:最小限の人数でやりくりしなくてはならない。トラックではなく軽バンでの配
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回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年11月07日
成長・キャリア開発:お酒の知識は確実に増えたと思います。社員さんは入社してから、
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回答者: 男性/ ドライバー、セールスドライバー、配送スタッフ、バス運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 蔵前店/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:研修は多い。研修があると通常業務が遅れるのでもう少し減らして
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回答者: 男性/ 配達員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年04月01日
働きがい:お客様や従業員同士でのコミュニケーションが活き活きとしており、コミュニ
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回答者: 男性/ 物流ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:ドライバー未経験の方でも研修があるので心配ありません。土地勘
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回答者: 女性/ レジ打ち/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:ない。バイク、車の免許が必要だが、取りに行かせてくれるわけで
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:おすすめ商品を売るために顧客に話しかける必要があったのでコミ
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回答者: 回答なし/ 配送ドライバー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
働きがい:大量注文を捌ききった時の達成感がある。また、お客様から労いの言葉や、夏
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回答者: 男性/ 配達/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:配達の場合は、府中あたりの研修センターに行き、交通ルールなど
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回答者: 男性/ 配達員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
成長・キャリア開発:研修は専門の施設で一度だけ実施のみ。資格が必要なのは免許のみ
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