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回答者別の社員口コミ(株式会社ジャパネットブロードキャスティング)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円

回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生の満足点:グループ企業が多く、特に親会社がジャパネットであるため、様々な
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:bsテレビ局として開局間も無く、スタートアップにも似たスピード感で業務
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事の裁量権:中途採用から管理職など裁量権のある立場になるのはやはりハードルが高
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事を通して身につくスキル:取材交渉や取材を通してコミュニケーションスキルが身に
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:BSで元々、視聴者が少ないテレビ番組制作ですが、やはり
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
働き方の満足点:週3回ノー残業デーの強制、またスライド出社や、翌日の出社まで11
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・仕事量:9時出社で18時が定時になります。週に3回ノー残業dayになっ
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
仕事の裁量権:中途採用なので入社年数に応じての裁量権はわかりかねますが、中途入社
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
仕事を通して身につくスキル:一番はコミュニケーションスキルです。電話でのアポ、出
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
働きがいを感じるポイント:テレビ番組の制作ということもあり、視聴者からのリアクシ
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
年収・給与の改善点:やはりプロパーと中途では評価が違うように感じます。給与制度は
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
昇給・昇進スピード:プロパーと中途入社では昇進のスピードが違うようです。実績をつ
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回答者: 男性/ プロデューサー、ディレクター、AP・AD、演出/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
賞与:年に2回、独自のMBOを作成し、それに沿った形で賞与額が変動する形です。M
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