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株式会社ＤｒｅａｍＣｒｅａｔｉｏｎの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年07月28日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年07月28日
女性の働きやすさ:
産休・育休は取得しやすいかと思います。
女性だから昇進できないということは全くないので、自身のキャリア形成に特に不安はありません。
ただ、営業担当で産休・育休を取得した女性社員の事例を身近に知らないので、自身が出産をするとなったら、どのような働き方になるかは具体的な想像が出来ません。

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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日：2023年07月27日
女性の働きやすさ:私が今の会社に就職し、産休育休制度を取得できたのが、何よりもの
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年07月27日
女性の働きやすさ:女性社員の、産休や育休にもとても前向きに考えてくれます。比較的
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口コミ投稿日：2023年07月27日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年07月27日
女性の働きやすさ:管理職登用は分かりませんが、女性特有の体調不良などには寛容だと
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回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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女性の働きやすさ:女性が働きやすいと思います人にもよると思いますが上9上新など... 続きを見る
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3.2
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回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
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回答者： 男性/ プロデューサー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 執行役員
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回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:月に一度生理休暇がとれるのでその点では女性に理解があると思い... 続きを見る
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