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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 240万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 240万円
給与制度:
この企業について述べる際、まず目を引くのは、その給与水準が日系企業と比較して非常に高いことです。基本給のみならず、賞与の制度も特筆すべき点の一つです。具体的には、社員の業務評価に重大な問題がなければ、賞与は満額支給されるという方針があります。これは、社員のモチベーション維持という観点からも非常に有効なインセンティブと言えるでしょう。さらに注目すべきは、チームや個人がその実績に応じて表彰される機会が四半期ごとに設けられている点です。この制度は、社内の競争を促進するとともに、優れた成果を上げた社員を適切に評価し、報酬することを目的としています。このように、社員一人ひとりの貢献と成果を認め、それを報酬で反映させる文化は、社員のやる気を高めるだけでなく、組織全体のパフォーマンス向上にもつながっています。総じて、この企業は給与面だけでなく、評価と報酬のシステムにおいても、社員にとって魅力的な環境を提供していると言えます。これらの制度は、社員が自らの能力を存分に発揮し、成長していくための大きな動機付けになっているのではないでしょうか。

口コミ投稿日:2021年07月21日

回答者: 男性/ シニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 90万円 --万円 360万円
年収 1500万円
月給(総額) 90万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 360万円
給与制度:給与の上がりはわからないかが転職時の交渉によって大きく年収が変わると思
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3.1
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3.5
東京都渋谷区神南1−12−16アジアビル7F
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回答者: 男性/ メンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:勤務当時の労働条件について、以下の通りでした。まず、賞与につ... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田神保町2−30昭和ビル
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3.4
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:新卒入社の場合、基本給は毎年1万+ということで、成績に関係な... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋小網町8−3
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3.0
東京都千代田区鍛冶町2−2−2神田パークプラザ7F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:業務量に対して給与、賞与が少ない。会社の粗利、営業利益に対し... 続きを見る
3.0
東京都港区南青山3−1−30PASONASQUARE9F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:ふつうです。ただ、全体的に他の派遣会社と比べてみるとふつう~... 続きを見る
3.3
福島県郡山市並木5−6−8
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】金額はいくら程か伺った事は... 続きを見る
3.0
東京都新宿区津久戸町1−8神楽坂AKビル3F/4F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与の上限が、どれくらいなのか不透明。中途採用が上手く進まな... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区豊崎3−20−1インターグループビル
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】あまり変わらないと聞いて... 続きを見る

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