回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ マネージャー
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
食品卸売業であり、得意先がレストラン・喫茶店・ホテル等飲食業なので、新型コロナウイルス禍による売り上げ低下の悪影響の為、賞与なし、昇給も望み薄、各種手当は現状維持。
評価制度:
1年毎に昇進・昇格の機会は有り。コミュニケーションシートにやりがい・適性・希望・家庭の事情・会社への要望等記入し、上司が順次、評価を加えて提出。その結果にて社員資格を決定。社員資格が昇進・昇格の基準になる。
食品卸売業であり、得意先がレストラン・喫茶店・ホテル等飲食業なので、新型コロナウイルス禍による売り上げ低下の悪影響の為、賞与なし、昇給も望み薄、各種手当は現状維持。
評価制度:
1年毎に昇進・昇格の機会は有り。コミュニケーションシートにやりがい・適性・希望・家庭の事情・会社への要望等記入し、上司が順次、評価を加えて提出。その結果にて社員資格を決定。社員資格が昇進・昇格の基準になる。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ マネージャー
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