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回答なし
退職

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月08日
福利厚生:通勤手当、資格手当、有給等があります。今後も増える可能性はあると思いま
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回答者: 男性/ IT派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:研修期間は給与が発生せず、雇用関係も無いため、入場先が決ま
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回答者: 男性/ システムエンジニアサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはちょうど良いと思う。就業中はしっかりと
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:男女関係なくみんな一緒!の雰囲気なので楽しいですね!時間に関し
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月23日
事業展望:スタートアップなので、福利厚生やオフィス環境などはまだまだだが、これか
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験での入社、できたばかりの企業ということもあ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。入社時に大変丁寧に説明してくれるし、疑
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回答者: 男性/ ネットワーク保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:研修は割と手厚く資格の受験料なども出してもらえます。週に何回
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回答者: 男性/ ネットワーク保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:IT企業なので仕方ありませんが男性は夜勤、女性は事務の案件
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:弊社には資格手当の種類が多くあるので、自分が頑張った分給与が上がるのと
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回答者: 男性/ ネットワーク保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 24万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格手当が直接基本給につくのが良いところ。賞与は入社後2年目から。評価
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:女性社員も多いため働きやすいと思う。女性同士で女子会などもやっ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月03日
事業の弱み:働き方が客先常駐になるため、本来所属している会社への帰属意識が薄れて
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回答者: 女性/ IT系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当も充実していると思うのでスキルアップにも向いてい
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回答者: 男性/ ネットワーク保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:割と想像通りという
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