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株式会社シーヒューマンの成長・働きがい
3.2

株式会社シーヒューマンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社シーヒューマンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社シーヒューマンへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年12月19日
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2025年01月30日
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
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株式会社シーヒューマンの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 管理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
スキル・技能の解釈は経験によって身につく技能や技術で経験やコミュニケーション能力等を踏まえると、場数を踏んで経験年数が増えるほど対応件数が増え経験値が上がる。これに関しては、同業他社に居ても変わらない。上司が何か経験値を高める無ことをサジエスションしてくれるかと言うと無い。自分の場数からの経験値を挙げてのスキルアップを考えるか、新しい資格を取得するかなども一考である。