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株式会社ジーエー・リンクのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ジーエー・リンクの回答者別口コミ（1件）

  • 環境整備部 / なし / ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年06月18日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社ジーエー・リンクの職種別口コミ（6件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社ジーエー・リンクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月07日

回答者： 回答なし/ ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 環境整備部/ なし

1.8
口コミ投稿日：2023年07月07日
福利厚生制度の満足点:
正社員でないので福利厚生など対象外です。
正社員がいない会社、正社員を採用しない会社ですから福利厚生制度がありません。

福利厚生制度の改善点:
契約社員だろうが正社員だろうが福利厚生制度を使えるよう、まず福利厚生制度を構築すべきだと思います。

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株式会社ジーエー・リンクの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月22日

回答者： 回答なし/ ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 環境整備部/ なし

1.8
口コミ投稿日：2023年06月22日
多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務、在宅勤務は採用しています。
時短勤務だと社員に支払う賃金が少なくて済むので時短勤務社員（パートタイマー）は過去に２人いました。
副業は就業規則がないので明文化されてないですが、おそらく親会社のグローバル・アシスト同様、禁じられていると思われます。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ジーエー・リンクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 回答なし/ ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 環境整備部/ なし

1.8
口コミ投稿日：2024年06月18日
女性の働きやすさ:
私が知る限り、女性社員は残業のない短時間労働者ばかりでしたので、子育てに時間を割く必要がある女性には向いている会社と言えると思います。

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株式会社ジーエー・リンクの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 回答なし/ ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 環境整備部/ なし

1.8
口コミ投稿日：2024年06月18日
成長・キャリア開発:
支援制度はありません。

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株式会社ジーエー・リンクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月21日

回答者： 回答なし/ ある企業に派遣先され、そこの者の指揮命令で働いていた。現場作業もあればデスクワークもある。/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 環境整備部/ なし

1.8
口コミ投稿日：2023年06月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 15万円 0万円 36万円
年収 240万円
月給（総額） 15万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 36万円
評価・昇給制度:
評価は年１回（冬のボーナス前だった記憶している）「人事評価票」という帳票を用い、この帳票の設問に記入して上長を通じ会社へ提出。
昇給の時期は年度始まりの４月だが毎年昇給されるわけではなく昇給される年もあれば昇給されない年もある。

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