回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
毎月食事手当が一日200円分が支給されます。
昇給は毎年1回あり、評価によって昇給額が変わるものと思われます。
賞与は年に1,2回いただけます。
残業手当は残業するといただけます。
他にこども手当などもあります。
評価制度:
残業をすればするほど評価されるシステムだと思います。
若い方でも様々な場所に労働派遣に行かれて仕事をこなし、残業をすることで評価され昇給していくのだと思っております。
定期的に面談の時間が設けられていますので安心です。
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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