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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 総務部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
働きがい:
特に成績を上げれば優秀賞として表彰楯の授与などがあり、しっかりと実績を評価して貰える安心感があります。
勿論、成績が振るわない時は対策などを親身に相談にのって貰えます。
その内容も「じゃあ頑張ろうね」といったような無責任な励ましではなく、具体的にどうしたらいいのかというその個人の個性を生かしたアドバイスを貰えて、随伴して丁寧に指導して貰えます。そうして成績を上げれると自分が成長したという実感を持てるのは勿論ですが、指導して下さった方も本当に自分の様に喜んでくれますので頑張ったかいがあった、と満足感もあります。
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 総務部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:事務員は勿論、営業職でも女性が活躍しています。育休・産休を取得
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:給与、評価制度、とてもまともな評価をされていると思います。給
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:毎年昇給の機会はあります。役職になるともちろん給与は上がります。技術
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回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
働き方の満足点:勤務時間は朝が遅いので渋滞も少ない事、結果さえ出せていれば自由に
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 総務部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力に応じた給料が支給されます。特に営業部は歩合次第で大きく収入が変動
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は毎月、昇給は年一ですかね。営業は結果を出せてれば昇給出来ま
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回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
多様な働き方支援:別部署の方にはリモートワークされている方も中にはおられます。時
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回答者: 男性/ 営業、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・仕事量:基本11時出社、ミーティング等行い、各個希望するエリアへ向かい
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 女性/ アポ営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
15万円 15万円 0万円 0万円
年収 15万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業手当が月初めに5万円貰える。車のガソリン代、高速代などは会社で出し
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回答者: 女性/ アポ営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:特に無しオフィス環境:事務所は綺麗だけど営業マンのデスクがあるのはプレ
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