回答者： 男性/ コンビニアルバイト/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 店舗/ 店員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 72万円 | 6万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 72万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 6万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
アルバイトだったので、時給制だった。
昇給基準などはなく、オーナー判断で時給が上がっていた。また、アルバイトなので当然ボーナスなどはなかった。
交通費は1日1000円ぐらいまで支給されていたと思う。自分の場合は支給内の交通費でまかなえていたが、遠方から通うとなると、支給される交通費だけで、実際の交通費を賄うのは難しいと思う。
健康診断などの福利厚生なども特になかった。まあアルバイトなのでそれも仕方ないなと特に気にしていなかった。
確認していなかったのでわからないが、社員の人には健康診断などの福利厚生はあったかもしれない。
当時は長く働き、バイトリーダー的な存在になっていたので、時給を上げてほしいという思いはあった。
しかし、仕事は楽しくできていたし、一緒に働くメンバーとも良好な人間関係を気付けていたのでそこまでの不満はなかった。
バイトのため、自由に休みをとることができた点はよかった。自分は夏や冬は7～10日ほど休み期間をとって実家に帰っていた。
バイトや社員もそれなりいたし、人手が足りないときは、他の会社がフランチャイズ運営している店舗から応援を呼ぶこともできたので、休みはとりやすかった。
給与は上がりにくいが、時間に融通が利くバイトだったなと思う。
アルバイトだったので、時給制だった。
昇給基準などはなく、オーナー判断で時給が上がっていた。また、アルバイトなので当然ボーナスなどはなかった。
交通費は1日1000円ぐらいまで支給されていたと思う。自分の場合は支給内の交通費でまかなえていたが、遠方から通うとなると、支給される交通費だけで、実際の交通費を賄うのは難しいと思う。
健康診断などの福利厚生なども特になかった。まあアルバイトなのでそれも仕方ないなと特に気にしていなかった。
確認していなかったのでわからないが、社員の人には健康診断などの福利厚生はあったかもしれない。
当時は長く働き、バイトリーダー的な存在になっていたので、時給を上げてほしいという思いはあった。
しかし、仕事は楽しくできていたし、一緒に働くメンバーとも良好な人間関係を気付けていたのでそこまでの不満はなかった。
バイトのため、自由に休みをとることができた点はよかった。自分は夏や冬は7～10日ほど休み期間をとって実家に帰っていた。
バイトや社員もそれなりいたし、人手が足りないときは、他の会社がフランチャイズ運営している店舗から応援を呼ぶこともできたので、休みはとりやすかった。
給与は上がりにくいが、時間に融通が利くバイトだったなと思う。