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ＲｅＳｅｉｎ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ＲｅＳｅｉｎ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを172件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＲｅＳｅｉｎ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年01月05日

女性の働きやすさ:
有給も取りやすいです。
突然の有給でも特に嫌な顔をされることはないです。
また、理由も特に聞かれることもないですし、推しのライブに行くと公言して有給を取る方もいますので、とても取りやすい環境になっています。
男女関係なく実力主義の環境のため女性の管理職雇用も進んでいる印象です。
今後のキャリアを相談する時間などもあり女性にとってまず働きやすい環境であると感じます。

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年01月05日

女性の働きやすさ:家庭都合で休む方も多く、きちんと連絡や報告を普段から行なってい

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年11月11日

女性の働きやすさ:女性の管理職も活躍していて、産休や育休も取得しながら働けていま

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年02月16日

女性の働きやすさ：役職を持った女性の活躍が著しい会社です！女性が働きやすい要素や

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月28日

女性の働きやすさ:自分は男ですが、女性スタッフが活き活きとしておりとても評価され

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2025年01月05日

女性の働きやすさ:男女平等に業務を任され、評価されるため、仕事を存分に楽しみたい

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

4.8

口コミ投稿日：2024年09月19日

女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。実際女性の管理職もいます。また、産

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

4.7

口コミ投稿日：2024年05月26日

女性の働きやすさ:女性管理職もいるので、結果さえ出せば年齢性別過去の経験は関係な

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいるので、やり

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

4.7

口コミ投稿日：2024年05月16日

女性の働きやすさ:女性でも管理職の子

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年10月09日

女性の働きやすさ:男女だからという隔たりはないです。実力主義なので、成果を出した

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

4.7

口コミ投稿日：2023年06月16日

女性の働きやすさ:未経験からの女性の管理職も複数人いらっしゃいます。女性でお子様

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材企画部/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

女性の働きやすさ:かなりいいと思います。報連相さえしっかりしていれば、体調が悪い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月23日

女性の働きやすさ:女性社員もだんだん増えてきていますが、まだ役職につけてる人はい

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

2.2

口コミ投稿日：2024年11月30日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいます性別は一切関係なく結果次第になるので、女性

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

2.2

口コミ投稿日：2024年11月24日

女性の働きやすさ:レディースデイで当日欠勤の時にすぐに有給に切り替えたり、身体を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年04月26日

女性の働きやすさ:女性も少しづつ増えてきていて活気も出てきていると思う。分け隔て

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月24日

女性の働きやすさ:女性も多くて、女性が活躍できる場の

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月23日

女性の働きやすさ:男女は関係なく上がれると

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回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:契約社員、業務委託だと有給が無いので追加で休暇頂く場合は難しい

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9

口コミ投稿日：2022年10月23日

女性の働きやすさ:女性の割合は結構いる

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会社名	ＲｅＳｅｉｎ株式会社
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所在地	東京都豊島区東池袋３−９−１２ニットービル９Ｆ

資本金	1百万円
代表者	竹本大智
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレステージ・インターナショナル 3.2 口コミ(870件)
2		りらいあコミュニケーションズ株式会社 3.1 口コミ(6767件)

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