回答者: 女性/ フィルムコミッション事業 他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
現在担当している業務の特性もありますが、勤務時間や休暇については、不規則です。
撮影がある日は早朝から深夜まで勤務する日もありますし、それが連日続くことも。
イベントの時期などと重なる繁忙期になると、休暇もなかなか取れないこともありました。
ただ、休日出勤や時間外勤務をした際は代休制度があり、比較的休暇は取りやすい環境です。
多様な働き方支援:
職員数は少ないですが、一昨年の緊急事態宣言をきっかけに、リモートワークをすることも増えました。ミーティングやセミナー参加もオンラインでの参加も増えています。
また、1時間単位での休暇申請ができることに加え、休暇についても比較的融通が利く職場ですし、イベントなどが少ない時期は残業も少なく、定時で帰ることもできます。
公益社団法人相模原市観光協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ フィルムコミッション事業 他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
業務の中で人と接することも多いので、職員が安心して仕事に取り組めるように、健康診断や人間ドック、インフルエンザ予防接種の費用負担があるほか、あじさいメイツ(中小企業勤労者互助制度)に加入している為、結婚や出産の祝い金や子供の入学祝い金の他、映画やアミューズメント施設の割引、契約施設での買い物割引などが受けられます。
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