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回答なし
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退職
口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
みなし残業が給料に含まれています。
ボーナスも年2回それなりの額が支給されています。
ここ数年は業績に応じて決算賞与をもらいました
昇給に関しては人事評価制度の下、その評価に応じた昇給がありますが
そこはあまり期待できませんし場合によっては下がることもあります
出張手当や日当手当などそのあたりはきちんと出してもらえます

評価制度:
昇進・昇格は年に2度の評価時に役職者によって決定しています
年功序列ではありませんが実力主義というわけでもないと思っています
営業だから売上を上げて利益を出していれば昇進・昇格するということは無いと感じています
売上目標に達していなくても降格・減給になることもないといえると思います。
ある程度の売り上げとその人の能力?平均しての評価なのかもしれません

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかしとしているほうかだと思います。祝日も休みでも土
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
福利厚生:福利厚生については今の所、いい会社なのかなと思います、退職金制度もあり
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は難しいと思いますが、賞与に関しては今の所年2回は必ず出てるのでい
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口コミ投稿日:2022年02月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回あります(人事考課評価制度の結果にて金額は決定されています
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミニュケーションが、とれてるかと言えば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日、有給休暇などの制度はかなり、しっかりしていま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平社員であれば多くの残業はありません。年間の休みも
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回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
組織体制・コミュニケーション:入社すると会社から個人にスマートフォンが支給されま
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢でだけで言うと、他業種の人たちと比べたら少ないと思います。昇給に関
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
組織体制・コミュニケーション:会社は報告・連絡・相談が大事と言ってるが会社として
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度があるが個人の評価、役職の人の評価、社長の評価が差がありすぎる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
組織体制・コミュニケーション:問題や難題があっても、身近な社員に相談出来たり、身
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分~17時30分までで、早急な対応の仕事が
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回個人別にチャレンジ目標を設定し、その目標に対する結果を成績評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
働きがい:新規開拓を任された経験がありますが、挨拶の仕方、営業トーク、商品知識な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平日8時間、月1回第1・第3のどちらかの土曜日が半
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
事業展望:会長と専務が売り上げ的には引っ張ってきたが2人が退職する時期が近い今ま
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回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分から17時30分で、残業は月に10時間位
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