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株式会社ＡｃｔＡｎｙｗａｙの口コミ一覧ページです。株式会社ＡｃｔＡｎｙｗａｙで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを40件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＡｃｔＡｎｙｗａｙへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医療福祉業界のキャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
入社して2年目です。
固定給に関しては平均もしくは少し良いかなという印象です。
ただ、土日祝も休みで残業もある程度許容範囲として考えると
メリハリはあるのでそう考えると月給も条件は悪くないです。
ただ一番はやはり営業成績によるインセンティブがしっかりと反映してくれるので
やった分に対して夏・冬のインセンティブ＋賞与は正直予想以上の支給をもらえる事ができました。
お給与面に関しては特に条件は良いのかなと思います。

評価制度：
評価制度に関しては結果7～８割：普段の行動２～3割といった評価の印象です。
勿論インセンティブはしっかり売上成績ではありますが、今後の事業責任者や指導担当といった
昇格目線で見た時には普段の行動や立ち居振る舞いといった事も見られての人選をされているなと
感じます。創立2年目ではあるので代表や役員が直属で見ているのでチャンスは高いと思い
自分自身早期昇格を狙って日々業務をしてます。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:昇給入社6ヶ月で2万円以上の昇給がある。その後も年に1回ではなく、自身

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

企業カルチャー・社風:社風20代の社員が多く、とにかく活気のある職場。女性社員も

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:自分で考えて挑戦していける環境だったと思います。基本なんで

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回答者：回答なし/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
28万円	20万円	8万円	0万円

年収	28万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は多いと感じるが、結局多くの部分を固定残業代が占めており、残業が多

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

企業カルチャー・社風:・積極的な失敗や意図があっての行動への失敗は何も言われない

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

企業カルチャー・社風:キャリアアップはしやすい環境だったと感じる。1年でリーダー

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

福利厚生:福利厚生は可もなく不可もなくといったところ。通常の交通費以外に、営業交

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回答者：女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	20万円	6万円	0万円

年収	312万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:26万で良いように見えるが、基本給19、固定残業手当6、7で良くはない

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月06日

福利厚生:住宅補助は若干あるが本当に微々たるもので、退職金もでない。福利厚生はま

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

成長・キャリア開発:無形商材での営業ですので商品ではなくいかに自分を売り込めるか

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

賞与:賞与は年に2回支給される。固定賞与＋半年分のインセンティブが2回支給される

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

成長・キャリア開発:ベンチャー企業の割には研修制度はしっかりしていると感じた。働

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

勤務時間・休日休暇:勤務時間定時は19時。残業は1日60分前後で長くても90分ほ

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回答者：回答なし/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月21日

仕事の裁量権:自分で裁量を決めれるとは言うものの、結局ノルマがあるので早く帰れな

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月06日

企業カルチャー・社風:やりたいことがあればやらせて貰えるし、やりたいことがあった

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	40万円	0万円	320万円

年収	800万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	320万円

給与制度:インセンティブも高額で自分が頑張った分はしっかり給料として還元されるの

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回答者：男性/ 医療福祉業界のキャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年01月28日

オフィス環境：オフィス環境は正直良いです。創立当初のオフィスは正直狭いオフィスで

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

勤務時間・休日休暇:土曜日・日曜日・祝日は完全に休み。求職者・法人からの電話対応

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月06日

勤務時間・休日休暇:残業は部署によりけりかのが少し気になった。強制はされないが、

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

勤務時間・休日休暇:若干勤務時間が長い。とはいえ転職希望者とのお電話もあるので現

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

事業の強み:・営業力が強い所・市場性が高い事業の弱み:まだまだ発展段階のところ事

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

働きがい:スタートアップ企業のため、とにかく会社の成長スピードが早い。また、任せ

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	0万円	0万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:高いです。固定月給も平均より高く、実績に応じて賞与＋インセンティブも支

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

福利厚生:営業、通勤にかかる交通費は全額支給されます退職金はなしでしたオフィス環

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

福利厚生:住宅手当はある。通勤手当は全額支給。寮や退職金は無い。オフィス環境:駅

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回答者：女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月13日

成長・キャリア開発:人材紹介でも看護・介護なので全くキャリアアップには繋がらない

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	0万円	140万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	140万円

給与制度:賞与が高い。インセンティブ制度は明確。月収は普通。手当などは手薄。評価

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回答者：男性/ 人材紹介事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.9

口コミ投稿日：2023年04月28日

福利厚生:手当等は手厚くはないですが土日祝休みで休日勤務も基本ないのでライフワー

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

事業の強み:医療・福祉に特化している事業のため、今後もますます需要が高まることが

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回答者：女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待は、キャリアアドバイザーとして頑張っ

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回答者：女性/ 人材サービス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9

口コミ投稿日：2023年04月30日

事業の強み:社会問題である医療・福祉の人材不足が市場になるので、需要がある業界で

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月13日

女性の働きやすさ:女性社員も多く、女性であっても関係なくキャリアアップを目指せる

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回答者：女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月13日

女性の働きやすさ:まだ半年しか経ってないので分からないですが、生理休暇なし、福利

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月06日

女性の働きやすさ:女性でも役職についているし、男性でも育休を取ったりしているくら

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＡｃｔＡｎｙｗａｙ
業界	サービス（その他サービス）
URL
所在地	大阪府大阪市中央区北浜東２−１２天満八軒家ビル２０１

資本金	5百万円
代表者	西川真太朗
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1495件)
2		株式会社プラザクリエイト 3.0 口コミ(939件)
3		株式会社アサンテ 2.9 口コミ(535件)

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