回答者: 女性/ 携帯ショップ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
評価されるタイミングは他と比べてかなりあり、実際に自分の努力が給与に現れるので昇給も狙いやすいと思います。賞与は事業部毎に異なりますが、定期的な面談があり、自分に足りないものは何かなど一緒に考えてくれる上司がいるので日々向上心が生まれます。
評価制度:
最初は各店に配属されることがほとんどなので、先方からの評価や個人の実績を見てすぐ評価してくれるので昇格チャンスが狙いやすいと思います。年功序列というよりは実力主義になるので評価に比例して年収も上がるのでモチベーションになってます。
株式会社Tealの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 通信機器販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信事業部/ 一般社員
会員登録(無料)はこちら