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株式会社エレファントオートの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.7
25件株式会社エレファントオートの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社エレファントオートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エレファントオートへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年04月10日
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 女性/ 経理 総務 労務 / 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年09月29日
回答者： 回答なし/ 中古車販売営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2022年08月22日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2022年07月17日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.5
同じ業界の企業の口コミ
2.8
宮城県仙台市宮城野区小田原１−３−２３
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
多様な働き方支援:副業は認められていません。リモートワークは店舗で受ける研修や...
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2.8
富山県富山市太郎丸西町２−６−１２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間変形労働時間制のため、月毎に休日回数が違うのがよく理解で...
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2.6
兵庫県神戸市西区伊川谷町潤和西ノ口７５１−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:長時間労働が常態化している。忙しい時には、休日出勤している社...
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3.2
静岡県静岡市駿河区国吉田２−５−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業という仕事をする以上仕方のないことだが、残業はかなり多い...
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0.0
宮崎県宮崎市花ヶ島町立毛１０８５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給所得を進めてくれるので休みやすい。オフ...
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3.5
大阪府大阪市城東区東中浜６−１６−２５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:もともと、定休日が水曜日のみで、稼働人員が少なく月2回の公休...
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3.6
愛知県名古屋市中区錦３−５−３０三晃錦ビル８Ｆ
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り土日祝はお休みで基本的に休日出勤はありません。...
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3.2
岐阜県可児市瀬田４３０−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス
勤務時間・休日休暇:サービス業ということもあり休みが少ない。休みは一応希望が出せ...
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2.8
熊本県熊本市東区新南部６−３−１２５
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長すぎる。飛び込み対応も多く、時間が足りない。利益...
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2.9
北海道札幌市中央区北１条西７−３−８
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 整備士、アドバイザー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:店舗によっては残業が当たり前な風潮があり、ノー残業デーという...
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株式会社エレファントオートのカテゴリ別口コミ（25件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エレファントオートの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 中古車販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
職業柄土日は取りにくいのかなとイメージしていましたが、土曜日、日曜日でも全然お休みを取らせて頂けるのと、休みの前の日になると店長から明日の休み楽しみなよーなどと言っていただけるので休みも気兼ねなく取れる点はとてもいい所だと思います。
長期休暇もあるのでそこで旅行に行くことなどもできます。
ただ、有給に関しては体調不良のときに使う感じというのは噂で聞きました。
最低年5日の有給というのは取れないのかもしれません。
多様な働き方支援:
残業は極力なくしていこうという雰囲気があります。ただ、やることは多くなかなか定時帰りというのは出来ていませんが今やっていることを効率化していけば定時帰りできていくと思います。