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株式会社ファーゴの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:
近所にあるジムが法人契約で使うことができるのと、社内にあるお茶は飲み放題です。

オフィス環境:
一軒家がまるごとオフィスです。歩いて1分で駒沢公園があるため、気分転換をするには丁度良く、コンビニもすぐ近くにありました。

株式会社ファーゴの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月16日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年03月16日
勤務時間・休日休暇:
残業はないため定時退勤は可能である。

多様な働き方支援:
リモートは基本なし、営業がリモート申請していたにも関わらず子供のお迎え等で
仕事をしていなかったため。

株式会社ファーゴの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:
常に感謝をすることを心がける社風がありました。不定期ですが社員が集まって、お互いに口に出して感謝を伝えることをやっていました。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい環境だと思いました。少人数のため特にグループなどは存在していません。

ダイバーシティ・多様性:
色んな国の人が働いていました。それぞれの国の言語を活かして交渉をしたり、営業をしており、各々の強みを活かした仕事をしている感じです。

株式会社ファーゴの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:
女性が多い時期もありましたが、私が辞めた時はちょうど半分半分ぐらいでした。

株式会社ファーゴの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:
やりたい事をどんどんやらせてくれる自由な社風があり、やり方次第では成長できる環境だと私は思いました。

働きがい:
自由な環境でやった分は給与に反映をしてもらえたので働き甲斐があるなと私は思っていました。

株式会社ファーゴの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
初めは少しクセのある会社かな?と思いましたが、慣れれば普通でした。

株式会社ファーゴの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:
光ファイバーケーブルと電源タップ、2つの製品を製造するメーカーです。光ファイバーケーブルは短納期が強みで、電源タップは他社が作れない回転式の電源タップを製造していましたので、製品が差別化できているため、とても営業しやすかったです。

事業の弱み:
まだ認知がされていないことかと思います。

事業展望:
光ファイバーケーブルは5Gを背景に需要が高まっているため将来性はあると思います。電源タップは製品の開発力があり、他社がつくれないような製品を開発する強みがありました。

株式会社ファーゴの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 34万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
少数精鋭の中小器業で、私は営業でしたので頑張った分は給与に反映をしてくれました。賞与は業績によると思います。

評価制度:
私の上司はとてもリーダーシップがあり、たくさん時間を使ってもらい感謝をしています。年功序列などは特になく、いろんな国の人が働いていて年齢も20代後半から50代まで幅広く働いていました。