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公益社団法人蕨市シルバー人材センターのすべての口コミ

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女性
回答なし
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女性
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新卒入社
退職

回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
事業の強み:
シルバーの方々が働くための仕事の提供をする事業であり、これからの若い人材が不足する中で、とても重要な仕事を提供する職場である。新規事業を考えるうえで、何を社会が望んでいるかを考え、それを実行できる環境にあると思います。

事業の弱み:
市役所から仕事を提供してもらえるため、市との関係をよくする必要がある。

事業展望:
これからの社会を担っていく若い人材が少なくなっているため、今後の社会を支えていくためには、シルバー人材センターの役割はとても重要になっていくものと考える。

回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する姿勢は評価する。組織体制・コミュニケーション:何で
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回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:資格取得に対しては、前向きである。働きがい:これからの社会は
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回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:公益社団法人なので、給与は安定している。手当も公務員と同じ制度になって
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回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
福利厚生:通勤手当、住宅手当、中退共制度など充実している。オフィス環境:執務環境
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回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的に休める。多様な働き方支援:リモートワークは
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回答者: 男性/ シルバーの方の仕事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 総務/ 事務局長

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用が積極
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