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回答なし
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現職

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:
とにかく休みが多く、有給が取りやすい。
勤務時間は、定時が17時のため、事務所で仕事をしている社員は、すぐ帰れるが、営業担当はそうはいかない。拘束時間が長く仕事が終わらなければ終電は当たり前。休日出張など休みが不定期で、社用携帯も祝日だろうと平日だろうと昼夜なりっぱなしで休むことは出来ない。お昼休みはなく移動中にご飯を済ませなければ次の現場が間に合わない。

多様な働き方支援:
時短業務はあり。副業は申告すれば可能。リモートは人によって可能だか、ほぼ不可能に近い。出社が前提である

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:研修は一切なし。自分で勉強して仕事を取る感じ。自主的に動かな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:定時に上がれるのと、安いが取りやすい。休んでも仕事がまわれば何
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月01日
勤務時間・休日休暇:有給はほぼ100%取得できる。休日は土日祝日の他、年末年始、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月01日
企業カルチャー・社風:ガツガツした雰囲気はないが和気あいあいとした雰囲気でもない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月01日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇等しっかりとれる。女性は結婚や出産後も復職して働
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月01日
成長・キャリア開発:中国とのやり取りが多いので語学、特に中国語が堪能だと有利にな
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月22日
福利厚生:退職金は在職年数分出る仕組みだった。住宅補助は一律5000円。オフィス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月01日
事業の弱み:営利団体ではないので、利益を追求しない体制が良くも悪くもある。事業展
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:中国との交流を謳った財団だったので、もっと中国と
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月22日
事業展望:技能実習生制度自体が廃止の方向に動いているので、それ頼みの事業は展望が
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月22日
勤務時間・休日休暇:私は残業多かったが、他の職員は、定時で退社していた。有給休暇
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