回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
全体的に給与テーブルがはっきりしており、微々たるものであるが、毎年給料を上げることができる。ただし、上の人でも給料を口に出すことがあり、上がっていくレベルを知ってしまうこともある。手当等は少なく、実際にわり当たっているものも見かけていないが、交通費等はしっかりと出してくれている。賞与に関しては、業績次第で振れ幅があるものの、減額するようなことは少なかったと感じる。コロナ禍で若干下がってしまった箇所はあるが、業績が持ち直しているとのことなので安心している。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
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