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税理士法人大阪合同会計事務所のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

税理士法人大阪合同会計事務所の回答者別口コミ（2件）

  • 総務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年08月17日
  • 巡回監査担当者 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年08月17日
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税理士法人大阪合同会計事務所の職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（5件）

税理士法人大阪合同会計事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月17日
オフィス環境:
PC・携帯電話貸与でモバイル環境なども整備されており、会議室が大小４つある自社ビルが梅田から１駅・徒歩５分程度の好立地にあります。各種学校等に通いやすい環境でもあります。
残業時間の抑制と守秘義務の観点から、直行直帰やテレワーク、関与先に関する資料の持ち出しは原則禁止されています。

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税理士法人大阪合同会計事務所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 巡回監査担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月17日
勤務時間・休日休暇：
残業については、勤続年数が浅くても個々の裁量に任される。強制的に退室させられるようなことはないが、代わりにやってくれることもない。忙しい時期も人によりバラバラなので、常に誰かしら残業している人がいるため、事務所自体が早く閉まることは少なく、自分で仕事に見切りをつけないといつまでもダラダラ残業することになる。
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税理士法人大阪合同会計事務所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月17日
組織体制・コミュニケーション:
１グループあたり３～５人程度のグループ制で、新入社員には先輩職員１名が教育担当として指導してくれます。
業界未経験からはじめた先輩職員が多いので、質問には気さくに答えてくれる方が多いですが、昼間は出かけられていることが多いので、質問の時間は朝夕になってしまいます。
また、事務所行事や事務所の異業種交流会、委員会活動などでは、業務と別のグループで活動するため、他のグループとの交流も多くあります。

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税理士法人大阪合同会計事務所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月17日
成長・キャリア開発:
特定の業種に偏ることなく、多種多様で規模の大小も様々な顧客を有しているため、会計や税務の問題以外にも様々な経験と知識が身につくと思います。
基本的に自ら志願した業務は、経験や経歴に関わらず取り組むことができるので、成長の機会は多いと思います。
反面、個々のキャリアについて会社が考えて業務を割り当てたりはしてくれないので、自発性がないと成長の機会は半減します。

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税理士法人大阪合同会計事務所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 巡回監査担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
290万円 --万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：
年に２度、経営幹部と直接話しをする機会がある。それ以外はグループ長・教育担当からの評価、業務日報での報告、業務達成目標の達成度などで評価されていると思う。
詳細は分からないが、減点法ではなく加点法だと思われる。
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